継青堂は、エネルギー業界における人権デューディリジェンスの取り組みを紹介する新しい記事「企業の人権尊重を支える実務者向け研修──”方針”から”文化”へ」を公開しました。
本記事では、大手インフラ企業が人権デューデリジェンスの実務担当者への人権研修をどのように進めたか、詳しく紹介しています。ぜひご覧ください。
2025年秋、継青堂は大手インフラ企業に対し、3日間にわたる人権研修プログラムを提供しました。本研修は、企業活動における人権リスクの理解と対応力の向上を目的とし、実務者を対象に設計されたものです。
人権DDの「現場の力」を高める研修
近年、国際的な人権基準への対応が企業に求められる中、...